jueves, 20 de abril de 2017

LA JUSTICIA NO ES IGUAL PARA …. LA ESCUELA PÚBLICA?


En los cursos 2011-12, 2012-13 y 2013-14 en la provincia de Teruel se perdieron 129.4 puestos de trabajo docente el  primer curso, 74.4 al siguiente y 55 el último de ellos. Esta bajada de profesorado se acompañó de un descenso de aulas abiertas. Muchos pueblos perdieron su escuela.

La Ley 45/2007, de 13 de diciembre, para el desarrollo sostenible del medio rural, precisamente le amparaba y protegía de semejantes iniquidades. La Administración, entonces gobernada por el Partido Popular, ignoró por completo las demandas de zonas despobladas que necesitan apoyo institucional para un desarrollo del territorio equilibrado y vertebrado.
Marchas Cuencas Mineras 2013


Ignacio Martínez, portavoz de la Agrupación de AMPAS de Cuencas Mineras durante los años de 2011 a 2013, señala que estas se coordinaron para defender sus derechos y después de agotar todas las vías administrativas, con sus plazos, denunciaron ante el Tribunal Superior de Justicia de Aragón en dos ocasiones, en 2012 y 2013 y en la Fiscalía de Menores una tercera, en 2014. En todos los casos pidieron medidas cautelares, que nunca fueron tenidas en cuenta y sólo se les dio una sentencia final al cabo de dos años en cada demanda.
Ignacio Martínez, Portavoz AMPAS Cuencas Mineras


A la indignación de aquel momento se suma el estupor que supone ver como ahora si se toman medidas cautelares, que amparan a un alumnado que, como mínimo, no tendrá que viajar a otra localidad para ser escolarizado. Sorprende que las familias de Cuencas Mineras no tengan derecho a decidir, de modo cautelar, si libremente prefieren que sus hijas e hijos estudien en las localidades donde residen. Sorprende que una misma legislación permita tomar una decisión y la contraria.

Elena Andrés

CCOO Enseñanza Teruel

martes, 21 de marzo de 2017

La Federación de Enseñanza de CCOO elige nuevo secretario general en su 8º Congreso


    Guillermo Herráiz
    Guillermo Herráiz
    Guillermo Herraiz Medel fue elegido el pasado sábado en el 8º Congreso de la Federación de Enseñanza de CCOO.


    Al congreso concurrían dos candidaturas: la Candidatura Colectiva, encabezada por Guillermo Herraiz, que obtuvo 7 representantes para la Ejecutiva de la Federación y Un sindicato para todos y todas, encabezada por Juan Carlos Cantín, con cuatro representantes.
    También se eligieron congresistas para la Unión Regional de Aragón, para la Federación de Enseñanza Estatal y para la Comarca de Zaragoza.


    Guillermo Herraiz, es profesor de Enseñanza Secundaria, de Biología y Geología y tiene destino en el IES Joaquín Costa de Cariñena. Trabaja como docente desde hace 17 años, 15 de ellos de interino, ha recorrido 14 centros en las tres provincias de Aragón. En 20 años de afiliación a CCOO ha participado en la Secretaría de Juventud, el Consejo de la Federación y en la Junta de Personal Docente no universitario de Zaragoza.


    Los nuevos retos que se le plantean al nuevo equipo de la Federación de Enseñanza son conseguir una mayor implicación de la afiliación y reactivar la red de delegados en los centros porque consideran fundamental la retroalimentación entre los trabajadores y trabajadoras y sus representantes sindicales.

    jueves, 10 de marzo de 2016

    Resolución provisional del ​concurso de traslados de ​M​aestros​/as

    Adjudicación provisional del concurso de traslados de Maestros.
     
    Importante: 

    Tanto el plazo de alegaciones como el plazo para la presentación de renuncias finalizará el próximo día 16 de marzo
     
     

    viernes, 5 de febrero de 2016

    ASAMBLEA DE INTERIN@S EN ALCAÑIZ Y TERUEL

    El jueves 11 de febrero en Alcañiz y el martes 16 de febrero en Teruel se convocan asambleas al personal docente interino para informar de todos los detalles del nuevo decreto de provisión de plazas del personal interino






    LA DGA NO PAGA SUS DEUDAS CON LOS CENTROS EDUCATIVOS

    Desde distintos Centros Educativos Públicos nos llegan noticias que el Departamento sigue sin ingresarles parte del presupuesto que les adeudan del curso pasado. Además, a estas alturas de curso, ningún Centro ha recibido ni un solo euro del presupuesto correspondiente al curso actual.

    lunes, 11 de enero de 2016

    Proyecto Educativo de Organización de tiempos escolares



    El segundo tema de la Mesa Sectorial de hoy ha sido la normativa para regular la organización de tiempos escolares en Aragón. CCOO llevamos muchos años reivindicando esta posibilidad para los colegios y nos alegramos que en este momento se dé la posibilidad de cambio de modelo de jornada a los centros que así deseen solicitarlo. Hemos apoyado el desarrollo de esta normativa considerando que es una oportunidad que se lleva reivindicando desde hace mucho tiempo.
    Este primer paso es importante, aunque desde CCOO seguiremos reivindicando algunos aspectos que consideramos se pueden mejorar. Para cambiar el modelo de jornada se requerirá un número de votos favorables de al menos el 55% del censo. Como ya sabéis, nosotros hemos solicitado que fuera sobre el número de votantes y no sobre el censo de las familias. Otro aspecto importante es que se considerará un voto por familia o representante legal del alumnado matriculado en el centro de 1º de Educación Infantil a 5º de Primaria.
    Gracias a la petición e insistencia de CCOO desde el primer momento, la administración va a reflejar que la duración de los recreos pueda ser máximo de hasta 40 minutos en primaria y 45 en infantil dividido en dos periodos. Consideramos que esta medida permite una mayor flexibilización y equilibrio para la organización de los centros.

    CCOO siempre hemos defendido el mantenimiento de los servicios de monitoras de comedor y resto de servicios complementarios existentes, y así lo hemos hecho nuevamente hoy en mesa sectorial, obteniendo el compromiso de la administración de mantenerlo.

    Consideramos que es una gran oportunidad para los centros, aunque tenemos claro que con el paso del tiempo, se podrán ir mejorando aspectos para perfeccionar la normativa.  Este primer paso es muy importante, es una posibilidad de avanzar en un tema encallado en nuestra comunidad desde hace muchos años. Desde la comisión de seguimiento iremos perfeccionando y adaptándola a la realidad de los centros y a la situación de nuestra comunidad autónoma.

    Desde la comisión de seguimiento del acuerdo en la que estaremos, seguiremos trabajando con todas las aportaciones que desde nuestra afiliación nos hagáis llegar.
    CCOO hemos vuelto a reivindicar en la mesa sectorial la importancia de ampliar las plantillas y reforzar la atención a la diversidad en todos los centros, aspectos tan castigados en la legislatura anterior.

    Esta nueva norma se mandará esta semana a BOA para que quede a exposición pública durante un mes; se espera que la Orden esté publicada a mitad de febrero, siempre antes del proceso de escolarización para el curso que viene.